payroll wiki

FlexWet is een afkorting van De Wet Flexibiliteit en Zekerheid. Deze wet is in 1999 ingegaan en regelt een aantal aspecten van het arbeidrecht op het gebied van flexibele arbeidsverhoudingen. De bedoeling, zoals de naam ook aangeeft, is een juiste balans vinden tussen flexibilteit (voor de werkgevers) en zekerheid (voor de werknemers).

Periode- en ketensysteem

Het belangrijkste dat in deze wet geregeld wordt, is het rechtspositiesysteem. Binnen een periode van 3 jaar mogen werkgevers en werknemers maximaal 3 tijdelijke contracten sluiten. Het vierde contract (of een eerder contract, waardoor de duur van het dienstverband over de 3-jaars grens heen gaat) is automatisch een vast dienstverband. Deze regel wordt ook wel de 3x3 regel genoemd.

In sommige CAO's wordt afgeweken van deze telling.